Conseil
Descriptif
Notre équipe pluridisciplinaire apporte des solutions concrètes aux entreprises confrontées à des difficultés de pilotage, d’exécution des projets et d’engagement des équipes, à travers des interventions ciblées en transformation managériale, leadership transformationnel et mobilisation des talents.
Nos services de conseil visent à améliorer le fonctionnement et la performance, actuels ou futurs, d’une organisation publique ou privée : entreprise, association, ministère, collectivité territoriale, syndicat, etc.
Fiable et sûr
Nous mettons à votre disposition des consultants pour vous accompagner et aider dans la prise de décisions stratégiques.
Pourquoi les entreprises et institutions publiques nous choisissent ?
Nous développons toujours des stratégies spécifiquement conçues pour répondre et refléter les exigences de l’entreprise.
Pourquoi les particuliers nous choisissent ?
Nous mettons l’accent plus sur l’humain, notamment son monde intérieur. Ce qui permet à tous les particuliers qui bénéficient de nos conseils de trouver plus de temps et se concentrer sur leurs principales responsabilités.
Une règle de travail
Nos clients sont souvent surpris par les possibilités que nous leur présentons. En étant à leur écoute , nous leur prodiguons des conseils sur mesure :
- Privilégiez le développement du capital humain pour améliorer la performance de votre entreprise ou organisation
- Intégrez l’éthique et la RSE dans votre management
- Respectez la protection du droit international relatif aux droits de l’Homme dans leur sphère d’influence
- Gérez votre temps pour en faire plus en moins de temps
- Aiguisez vos compétences en leadership pour gérer votre équipe
- Réduisez vos dépenses sans sacrifier la qualité
- Eliminer la discrimination en matière d’emploi et de profession
Au programme
Le cabinet Keba Consulting, par sa volonté politique de contribuer à l’avènement social et économique du Sénégal, investit son énergie au service du développement humain.
Droits de l’Homme et culture de paix, au sein des entreprises, participent à la construction sereine des leviers de performance dont a besoin toute entité à vocation économique et sociale dont femmes et hommes sont les premiers acteurs de la production.
Nous sommes spécialisés sur toutes les questions liées aux droits de l’homme et aux libertés fondamentales, lesquelles portent notamment sur l’interdiction des discriminations, la liberté d’expression, le droit au respect de la vie privée, les garanties du procès équitable mais aussi les droits économiques, sociaux et culturels.
A ce titre, le cabinet délivre des conseils aux organisations ou entreprises pour l’intégration des principes fondamentaux des droits de l’homme, notamment en s’appuyant sur les 10 principes du pacte mondial de l’ONU.
Par ailleurs, le cabinet est fréquemment invité en tant qu’expert par des associations, des autorités publiques ou des organisations internationales à animer des conférences sur la thématique des droits de l’Homme.
Rôdés à la complexité du modèle juridique sénégalais, nos experts en droit des affaires définissent et font évoluer votre cadre juridique en cohérence avec votre stratégie de croissance.
Pour en savoir plus :
- Création de sociétés
- Opérations de fusions/acquisitions et d’ouverture de capital
- Transmission de la société
- Accompagnement des entreprises
- Déclaration et immatriculation des entreprises;
- Recrutement et gestion administrative des dossiers personnels;
- Rédaction des contrats individuels de travail;
- Conseils aux employeurs en cas de restructuration envisagée;
- Négociation et rédaction des transactions;
- Calcul des droits des salariés licenciés;
- Mise en place de système de prévention des conflits;
- Rédaction des régalements intérieurs;
- Assistance dans l’organisation des élections des délégués du personnel;
- Assistance et conseils dans l’élaboration de l’horaire de travail, le fonctionnement hebdomadaire de travail et la pratique des heures supplémentaires;
- Assistance dans les relations avec les autorités administratives(inspection du travail);
- Assistance en liaison avec les avocats, des cadres dirigeants et d’employeurs dans les contentieux individuels ou collectifs devant toutes les juridictions compétentes en matière de droit du travail et du droit de la sécurité sociale;
- Audit contractuel;
- Assistance en cas de contrôle social
- Montage juridique de société civile ou d’association;
- Rédaction de tout acte civil;
- Répondre à toute question en matière de droit des obligations et commerciales en vigueur au Sénégal;
- Assistance et montage de dossier pour l’obtention de tous agréments et documents administratifs tels que titres de séjour pour investisseurs étrangers ou agréments à l’APIX.
- Veille juridique;
- Fournir des informations et des conseils argumentés dans le domaine juridique de la procédure;
- Proposer des solutions amiables ou judiciaires aux litiges ;
- Prodiguer des conseils en matière fiscale;
- Analyse juridique des contrats en matière d’acquisition, ventes, cession de terrain, baux à construction;
- Rédiger tout acte courant de gestion;
- Prévenir et résoudre les litiges en interprétant le droit.
Le cabinet Kéba Consulting conseille les entreprises ou organisations dans la mise en place d’une démarche de prévention.
Quelle politique de formation mettre en place ? quel matériel choisir ? Comment s’y retrouver parmi l’ensemble des normes ? Comment s’assurer de l’efficacité des démarches ?
Kéba Consulting vous accompagne sur l’ensemble de ces sujets.
Le développement des compétences de ses collaborateurs est un facteur très important sur lequel chaque entreprise ou organisation se base pour relever au quotidien tous ses défis. Pour répondre aux besoins de votre entreprise ou organisation et vous aider à avoir de résultats concrets, Kéba Consulting accompagne et conseille ses clients dans le choix de formations adaptées et personnalisées qui reposent sur des principes bien spécifiques.
Kéba Consulting vous accompagne pour identifier et structurer vos bonnes pratiques RSE :
- Améliorez votre performance vers une croissance durable;
- Distinguez-vous de vos concurrents en intégrant la RSE dans votre management si ça n’a pas encore été fait;
- Structurez votre plan d’action;
- Déployez le projet RSE;
- Animez le projet RSE avec des ateliers, des réunions en intelligence collective
